原本只有具備數年工作經驗才能報考的MBA、MPA等專業碩士學位，今年將首次向應屆本科生敞開大門。日前，教育部和國家發改委聯合下發《關于編制2009年全國研究生招生計劃的通知》作出的決定。（2月26日《信息時報》）

　　記得前幾年，大學生就業問題還不是很突出的時候，在網上就曾流傳著這樣的一個帖子，帖子的大體內容是：小學生讀中學生的課本知識，中學生讀高中生的課本知識、高中生讀大學生的課本知識，?？飘厴I后找不到工作讀本科，本科畢業后還找不到工作續讀碩士，碩士畢業后仍然找不到工作，干脆在家心安理得的當起了啃老族、甚至跳樓自殺算了。短短數言，不但一針見血地指出了目前教科書的知識過于超前，有欠科學，讓學生加重學習的難度和壓力，也說明了一些應屆大學畢業生在就業壓力的面前，不敢直面現實。

　　破例降低報考條件允許應屆畢業生直讀碩士，先不說教育部門出發點是什么，筆者認為，這是繼當年高考不顧實現情況，一味擴招本科生做法后的又一個餿主意。對每個應屆畢業生來說，是選擇就業還是否直讀碩士，都值得非常慎重的考慮。一是對更多的應屆畢業生而言，光是讀碩士的費用就是一個不可回避的問題，如一位不贊同讀直讀MBA的大學生所說：“讀MBA的費用少則幾萬元，多則十幾萬元?；ㄟ@么大一筆錢，以后能否帶來這么大回報？MBA的光環已沒有以前那么響亮了，也許讀完畢業后，找工作仍然不樂觀?！狈浅Ｖ锌隙陀^地說出了應屆畢業生直讀碩士并非上策。二是哪怕讀到了博士后，最終也是要走向社會，逃避不了要就業或創業的現實問題。既然是這樣，如果經濟條件并不是很寬裕的話，還不如早做準備，盡快加入到就業或創業的競爭隊伍中去，接受職場或商海的考驗，也許才是明智的選擇。

　　更重要的是，對于一個沒有任何工作經驗的人來說，直讀碩士的含金量也會大打折扣的，擁有碩士文憑后，也不能說明就更容易得受用人單位有青睞。2005年，筆者曾在《信息時報》發表過一篇《能力才是決定薪水的唯一標準》的評論，提到：如在英國讀MBA的入學條件，就有這樣的基本要求：大學本科畢業，兩年以上工作經驗（工商管理工作）。其目的就是強調求學者必須要有一定的“理論與實踐相結合”的鍛煉時間，才能從“管理”的一個高度到另一個高度的提高，避免“從理論到理論”的紙上談兵。

　　恰恰相反，綜觀國內很多應屆大學畢業生，之所屢屢求職失敗，一是以為自己是大學生畢業，就覺得很了不起的，全然不顧自己只不過是一個只有文憑而沒有實際工作經驗的大學畢業生，在求職時候往往對用人單位要求過高；二是在工作中缺乏踏實肯干的精神，一旦用人單位達不到自己期望的要求，就以散漫、甚至怠工的態度去應付工作，最終與用人單位不歡而散。

　　經濟不景氣，就業形勢嚴峻，這是現實問題，誰也逃避不了。為解決應屆大學畢業生的就業難問題，上至中央、下至地方政府，都為大學生就業或創業提供了不少照顧性的政策優惠，是先就業還是直讀碩士，值得每個應屆大學畢業生的深思。決不能因為自己家庭經濟富裕，現在教育部門又允許直接報考碩士，就不管自己是否有實際需要，只因不敢面對就業難的現實，貿然直讀碩士。否則，最終更受傷的還是自己。（李文杰）

（責編：劉寶琴）